企业人员结构分析工具包

此工具包包含，企业人员结构分析的方法、报告、模板等。如下具体内容：

一、3套人员结构分析PPT

①人力资源结构分析报告②企业用工分析报告（季度）③人力资源调研及分析报告二、10套人员结构工具表格（Excel）

①HR月分析数据模板②某公司人力结构分析报告③企业年度人员结构报表分析④人力资源结构分析表⑤人力资源年龄结构分析（按职位分析，生成图表）⑥某公司人力资源状况分析⑦人事档案管理系统（Excel版）⑧某公司人员结构分析模型⑨年度离职率分析报告⑩员工学历结构分析模板

一、人员结构分析PPT

1、人力资源结构分析报告，29页PPT

共4部分内容：

①人事现状分析：公司整体人员规模、人员流动情况、人员结构变化、用人成本分析；②招聘运作分析：招聘需求情况分析；③培训情况分析：培训进度情况、文化活动情况；④总结：现状说明、存在的问题与建议；

2、企业用工分析报告（季度），28页PPT

此报告，包含如下内容：

季度整体现状：从职位、性别、岗位三个维度，分析籍贯、职称、年龄、司龄、学历等人员结构；人员结构变化：主要与去年同期同比分析；一季度人员流动情况：流动指标（离职率、总体流动率、内部变动率、主动离职率）、新员工入职、离职、调动情况分析；总结

3、人力资源调研及分析报告，28页PPT

此分析报告，主要包含如下几个方面：

人力资源管理5P结构：识人、选人、用人、育人、留人；人力资源规划（理论、现状、分析思路）：供给分析、企业内部管理环境、组织机构、人员配置需求分析、建立员工发展规划机制、现状及改善思路；素质测评与岗位分析系统（识人）：分析及思路；招聘与选拔系统（选人）：分析及思路；人员配置和使用系统（用人）：分析及思路；培训和开发管理系统（育人）：分析及思路；考评与薪酬系统（留人）：分析及思路；劳动关系：：分析及思路；

二、分析Excel工具表格

1、HR月分析数据模板

包含了，重点工作描述、异动分析、离职人员分析、在职人员分析、招聘分析、成本分析、考勤分析、培训分析、社保分析几个部分内容。2、某公司人力结构分析报告

包含，分析报告、人力结构分析、职级统计、培训需求、职级配置、岗位配置、薪酬与考核、组织架构内容。3、企业年度人员结构报表分析人员年度分析：员工数量、各部门员工数量、净增长、入职数量、离职数量、离职率

人员结构：岗位结构、司龄结构、工龄结构、学历结构、性别结构4、人力资源结构分析表

分析维度：职种、学历、年龄、评定类、技术职称、性别、入职年限、工作年限、地区；5、人力资源年龄结构分析

按职位分析，生成图表6、某公司人力资源状况分析

包含，分析说明、公司及各部门人数、公司员工籍贯分布、公司人员年龄结构、公司员工学历结构、公司员工工龄结构、人员流失情况、总结；7、人事档案管理系统（Excel版）

含，基本配置、员工信息管理、培训信息管理、工作经历管理、人事报表、员工查询；8、某公司人员结构分析模型

含，学历结构分析、年龄结构分析、司龄结构分析、层级结构分析、职能配置分析；9、年度离职率分析报告

含，公司组织架构、离职率定义、各事业部入职离职率、HR相关数据，离职司龄、学历、工龄、性别、主被动离职、原因分析、公司离职率对比、5年数据分析模板；10、员工学历结构分析模板

含，学历的分析及图表的生成。获取工具包①加入圈子；

②点击群公告；

③人员结构分析专题；